
全州高等教育会议回顾
12bet平台在全州高等教育会议上共同分享、学习和计划的
12bet平台非常感谢6月16日来到密歇根大学的近200人,他们为12bet平台带来了欢乐, 连接, 积极倡导高等教育中的种族平等.
Policymakers; higher-ed leaders, 工作人员, and faculty; students; and race equity advocates and 研究ers from across the state gathered from 9am to 2pm to share knowledge, 经历, 以及明尼苏达州高等教育系统中促进种族平等和优秀有色人种和土著学生(POCI)的最佳实践.
这是一个充满了美味食物和有意义的谈话和联系的上午和下午.
对于MnEEP来说,您的工作、想法、有意义的见解和贡献使12bet平台充满活力. 12bet平台感谢有这个机会相聚, 庆祝, 并在12bet平台共同努力在明尼苏达州建立一个更加种族平等的高等教育体系时相互尊重.
分享了什么
“这是关于人类的基本需求.”
MnEEP的主题小组成员分享了他们深厚的专业知识和个人经验,以及在制定以目标为中心的政策和实践中以种族平等为中心意味着什么, 需要, 和POCI学生的资产.
小组成员详细介绍了12bet平台的高等教育系统必须如何设计以满足学生的需求, 从尊重POCI学生的语言, 文化, 以及认识和学习的方式, 建立全面的学生支持,以满足当今POCI学生的关键需求, who are more likely to be from lower incomes; English Learners; working; transfer students; parents; and facing houselessness and food insecurity.
小组成员的共同观点是:
“这是关于学生的基本需求. 你得把这当成一场危机. 12bet平台必须了解当今学生的现实. 12bet平台必须有意识地、急迫地采取行动,打破当前的体系,现在就建立更好的体系.”
12bet平台感谢12bet平台的主题小组成员分享他们的智慧和专业知识,他们每天都在努力建立教育中的种族公正.
丹尼斯·奥尔森; Commissioner of Minnesota Office of Higher Education
山姆Parmekar; Committee Administrator at the Minnesota Senate
密涅瓦穆尼奥斯; Dean for Institutional Equity at Macalester College
卡莉Duran-Marrero; CASA SOL Graduate Advisor Higher Education
罗纳德·弗格森; Ph.D.; Professor of Sociology at Ridgewater College
学到了什么?
文化验证教学法:MnEEP最新研究报告
MnEEP高级研究主任,博士. 希尔斯特罗姆牧师分享了MnEEP刚刚发布的报告中的细节和见解, 2023年有色人种学生和美国印第安学生状况报告.
该报告详细介绍了使用的五个案例研究 清晰的解决方案框架 论证定心的有效性 文化验证教学法与领导力(CVP/L) 为POCI学生提供教育体验.
“教育的目的是什么??” Dr. 希尔斯特伦问全场125名与会者. “教育的目的是什么? to 边缘化学生?他问道。.
这些问题产生了重要的见解和对话,讨论了建立以每个学生的人性为中心的政策和实践意味着什么——为他们提供支持他们的才能和自我能动性所需的工具,并建立一个以公平为中心的未来, 民主, 所有人都有机会.
数据:它要求12bet平台做什么
与会者了解了POCI学生在大学留校率和毕业率方面的最新数据趋势, 以及迫切需要采取行动,增加POCI学生的大学入学机会和留校率.
到2026年,14岁至29岁的人口中有色人种和印第安人将占大多数.
“如果12bet平台不增加有色人种和印第安人学生的大学入学率和结业率, 明尼苏达州将没有12bet平台经济所需的工人,梅根·罗佐斯基说, 明尼苏达私立学院理事会研究和政策发展主任. Megan还担任MnEEP的董事会成员,并担任MnEEP的联合主席 大学种族平等倡导咨询委员会(CREAAC).

分享 & 构建最佳实践
与会者还分组讨论:
1. 他们在他们的大学或机构中采取了哪些措施来增加种族平等?
2. 在建立和推进提高POCI学生的大学留校率和毕业率的最佳实践方面存在哪些挑战?
3. 国家或高等教育机构可以通过哪些方式投资和支持新的政策和实践,以改善POCI学生的高等教育成果?
接下来是什么
为变革而合作
12bet平台希望你能12bet平台,因为12bet平台将继续连接和建立有意义的关系,并为高等教育中的种族平等提供最佳实践.
正是通过这些联系、会议和合作,12bet平台正在建立12bet平台的 高等教育工具包中的种族平等, 一项行动计划,倡导和实施支持高等教育中种族平等结果的关键政策和做法.
这 工具包 在高等教育中,以促进种族平等的最佳实践为中心的协作过程是否存在, 12bet平台希望你能在12bet平台的工作中使用它.
目前,12bet平台正在使用种族平等的镜头来塑造,告知和倡导 关键政策改革 12bet平台知道现在是需要的.
1. 财政援助改革
明尼苏达州的财政援助方案是在明尼苏达州还是一个白人多的中产阶级州时设计的. 12bet平台必须重新设计12bet平台的经济援助模式,以POCI学生的目标和需求为中心.
2. 反种族主义实践
明尼苏达州的大学必须努力在各个领域建立反种族主义政策和实践——从领导职位到公共叙事.
3. 全面的学生支持
明尼苏达州必须重新设计各级学生的体验,以支持在职学生, 第一代学生, 有色人种学生和土著学生.
4. 发展性教育改革
明尼苏达州必须重新评估其过时的、带有种族主义色彩的教育标准和考试要求,以增加进入大学的机会, 保留, 为POCI学生取得学位.
现在就采取行动
你和你的高等教育机构现在可以通过以下几种方式采取行动:
1. 签署《12bet平台》
加入明尼苏达州越来越多的高等教育领导者、大学和高等教育机构的行列, 持续致力于将明尼苏达州的高等教育机构转变为种族公正, 文化的反应, 对明尼苏达州的有色人种学生和土著学生开放. 现在的迹象.
2. 查看或采取行动页面了解更多参与的方式.
了解更多 关于 CREAAC; how you can get involved or become a CREAAC or MnEEP member; and ways we can, 在一起, 继续建设, 形状, 通知, 推进明尼苏达州高等教育系统种族公平的关键政策和实践.